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上海社保公積金基數

185****2972 | 回答4次 | 2024-11-07 18:04:02

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145****5160 2024-11-07 18:16:00
一、存款基數及其計算口徑   各單位應當按照上海市統計局計算職工月平均工資的口徑計算職工月平均工資,并以職工月平均工資作為職工住房公積金存款基數核定住房公積金月存款金額。各單位應當在批準職工住房公積金月存款后一個月內通知職工,以維護職工的合法權益。   自2018年7月1日起,本市職工住房公積金繳存基數從2016年月平均工資調整為2017年月平均工資。   從2018年1月1日起,新工作的員工將以參加工作第二個月的月工資收入或新工作以來實際發放的月平均工資作為住房公積金存款基數。   自2018年1月1日起,新調入的員工以調入后當月應支付的月工資收入或實際月平均工資為住房公積金存款基數。   二、申報和調整存款基數的時間   從2018年4月下旬起,各單位可登錄上海住房公積金網基數調整欄,辦理2017年職工月平均工資申報。   從2018年7月1日起,住房公積金繳存基數、比例及月繳存額上下限將進行調整。   三、存款比例   (一)住房公積金繳存比例  2018年,職工本人和單位住房公積金繳存比例為5%至7%。原則上,存款比例為7%,企業可以根據上海公積金管理委員會〔2016〕10號文件中列出的降低存款比例應選擇每5%或6%的存款比例,但應通過集體協商形成調整住房公積金存款比例的專項協議,并經職工代表大會或全體職工大會投票批準,市公積金管理中心不予批準。   (二)補充住房公積金繳存比例  繳納住房公積金的單位可以按照自愿原則參與住房公積金補充制度。職工本人和單位補充住房公積金繳存比例為1%至5%,具體比例由各單位根據實際情況確定。   (三)住房公積金緩繳  符合規定的企業,可以按照上海公積金管理委員會的規定〔2016〕第十號文件的有關規定,申請延期繳納。   四、月繳存額計算  住房公積金月存款=上一年員工的月平均工資
182****1608 2024-11-07 18:12:28
從2018年1月1日起,新工作的員工將按照新工作以來實際支付的月平均工資作為其住房公積金繳存基數,以員工工作第二個月的月應付工資收入或新工作以來支付的月平均工資為基數。從2018年1月1日起,新調動的員工將以調動后支付的月應付工資收入或其實際月平均工資作為其住房公積金繳存基數。
186****1653 2024-11-07 18:11:17
一、繳存基數以及計算口徑 各個單位理應按照上海市統計局測算職工月平均工資的規格測算職工月平均工資,并且以職工月平均工資作為此次職工住房公積金繳存基數核準住房公積金月繳存額。各單位要在核準職工住房公積金月繳存額后一個月內,將核算狀況告之職工自己,以保障職工的合法權利。 自2018年7月1日起,當地職工住房公積金的繳存基數由2016年月平均工資調整至2017年月平均工資。 2018年1月1日起新參加工作職工,以這個職工參加工作第二個月的當月全月實發工資收益或者以其新自工作以來具體下發的月平均工資作為住房公積金繳存基數。 2018年1月1日起新加入的職工,以加入后發放的當月全月實發工資收益或是因其具體下發的月平均工資作為住房公積金繳存基數。 二、繳存基數申報及調節時間 各個單位可以從2018年4月中下旬起登錄上海市住房公積金網絡的基數調整欄目申請辦理2017年職工月平均工資申請。 2018年7月1日起開始調整住房公積金繳存基數、占比及其月繳存額上限和下限。 三、繳存比例 (一)住房公積金繳存比例  2018年度職工本人和企業住房公積金繳存比例向各5%至7%。正常情況下繳存比例向各7%,公司也可以根據滬個人公積金管委〔2016〕10號文所例舉的下降繳存比例的情況,挑選各5%或各6%繳存比例,但應通過工資集體協商,產生調節住房公積金繳存比例的專項協議書,并且經過職工代表會或是整體職工交流會一致通過,市公積金管理中心不會再審核。 (二)填補住房公積金繳存比例  繳存住房公積金的部門可以按個人意愿參與填補住房公積金規章制度。職工本人和企業填補住房公積金繳存比例向各1%至5%,實際比例由各個單位依據實際情況確定。 (三)住房公積金緩交  符合要求情況的公司,可以按滬個人公積金管委〔2016〕10號文的有關規定,申請辦理緩交。 四、月繳存額測算  住房公積金月繳存額=職工自己上一年度月平均工資
177****7947 2024-11-07 18:08:25
一、繳存基數及其計算口徑   各單位應當按照上海市統計局計算職工月平均工資的口徑計算職工月平均工資,并以職工月平均工資作為該職工住房公積金繳存基數核定住房公積金月繳存額。各單位應當在核定職工住房公積金月繳存額后一個月內,將核定情況告知職工本人,以維護職工的合法權益。   自2018年7月1日起,本市職工住房公積金的繳存基數由2016年月平均工資調整為2017年月平均工資。   2018年1月1日起新參加工作的職工,以該職工參加工作的第二個月的當月全月應發工資收入或以其新參加工作以來實際發放的月平均工資作為其住房公積金繳存基數。   2018年1月1日起新調入的職工,以調入后發放的當月全月應發工資收入或者以其實際發放的月平均工資作為其住房公積金繳存基數。   二、繳存基數申報及調整時間   各單位可從2018年4月下旬起登陸上海住房公積金網的基數調整專欄辦理2017年職工月平均工資申報。   2018年7月1日起開始調整住房公積金繳存基數、比例以及月繳存額上下限。   三、繳存比例   (一)住房公積金繳存比例  2018年度職工本人和單位住房公積金繳存比例為各5%至7%。原則上繳存比例為各7%,企業可以根據滬公積金管委會〔2016〕10號文所列舉的降低繳存比例的情形,選擇各5%或各6%繳存比例,但應當通過集體協商,形成調整住房公積金繳存比例的專項協議,并經職工代表大會或者全體職工大會表決通過,市公積金管理中心不再審批。   (二)補充住房公積金繳存比例  繳存住房公積金的單位可以按照自愿原則參加補充住房公積金制度。職工本人和單位補充住房公積金繳存比例為各1%至5%,具體比例由各單位根據實際情況確定。   (三)住房公積金緩繳  符合規定情形的企業,可以按照滬公積金管委會〔2016〕10號文的相關規定,申請緩繳。   四、月繳存額計算  住房公積金月繳存額=職工本人上一年度月平均工資×職工住房公積金繳存比例+職工本人上一年度月平均工資×單位住房公積金繳存比例。   補充住房公積金月繳存額計算方法同上。   五、月繳存額上下限 (具體見附表)   (一)2018年度月繳存額上限  住房公積金按職工本人和單位各7%的繳存比例所對應的月繳存額上限為2996元。   補充住房公積金按職工本人和單位各5%的繳存比例所對應的月繳存額上限為2140元。   (二)2018年度月繳存額下限  住房公積金按職工本人和單位各7%的繳存比例所對應的月繳存額下限為322元。   此外,城鎮個體工商戶及其雇用人員、自由職業者的住房公積金月繳存額上限為5136元,月繳存額下限為322元。 對部分實行承包、提成等薪酬制度的單位職工,經市公積金管理中心審核通過,可按該單位和職工協商確定的月繳存額繳存,但不低于322元。

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